Verdelândia

La Industria

Productora de mate Verdelandia

Hace 30 años, con un sabor único y llamativo, la Industria productora de mate Verdelandia representa una tradición de varias generaciones. En medio de la prosa, crea y recuerda historias deliciosas. Todo comenzó en 1985 en Matelândia, que hacía parte de la ruedas de los materos. Actualmente Ubicada en Espigão Alto do Iguaçu - PR, la industria se expande cada día.

Idealizadores

Señor Egon Vier y Señora Sirena Vier

Alcidir y Dilce

Años de Historia

Pionera en el proceso de yerba mate al vacío en Paraná, la industria productora de mate Verdelandia aprecia toda la calidad de su producto, desde la elección de la materia prima para el secado, soca hasta su empaquetamiento. En 1986 se produjo el lanzamiento de la primera marca: La yerba mate Verdelandia.

A mediados de 1989, la segunda marca tomó espacio en todos los puntos de venta, la yerba mate Quero-Quero. Con una materia prima seleccionada y de óptima calidad, la yerba mate Quero-quero es la combinación perfecta de un producto homogéneo y de sabor sin igual.

En el comienzo del siglo XX, llegó más sabor a la fábrica. Se comenzó con la producción de yerba para la preparación del tereré. El sabor del mate verde unido al sabor de la menta, hierbabuena, limón, piña y mucho más, hace de nuestra preparación un tereré delicioso por donde pasa.

Con una capacidad de producción de más de 1 millón de kilos de yerba mate/mes y presente en más de 5 estados brasileño, la Industria productora de mates Verdelandia, cuenta actualmente con cuatro líneas de yerba mate y una línea de yerba para la preparación de tereré. Son treinta años de éxitos, sueños e historias de toda una vida. La Industria productora de mates Verdelandia, un futuro de historias para contar.

La profesionalización de la gestión y la constante preocupación con el futuro de la empresa y de sus personas relacionadas, hace con que Verdelandia evolucione en todos los aspectos. Con pasos firmes hacia el futuro, describimos lo que Verdelandia muestra el camino para el éxito. De esa forma, presentamos a usted nuestra misión, visión y valores. Y les invitamos a vivir con nosotros esa transformación.

MISIÓN

La misión es el papel desempeñado por la empresa en su negocio. Es atemporal y representa el deseo más grande de la empresa. Es la comunicación de la naturaleza y de la esencia de la empresa para dentro y fuera de ella.

Misión de Verdelandia: Producir Bebidas Naturales con Excelencia y Sostenibilidad.
Verdelandia cree que produce mucho más de que yerba mate, produce bebidas naturales, que es el deseo del consumidor. El trabajo futuro estará en el negocio de la bebida a base de producto Natural, abriendo nuevos mercados numerosos productos, generando una perspectiva de crecimiento más grande.

MISIÓN

La visión es el camino que la empresa escoge por cumplir su misión, es decir, la tarea a ser realizada para lograr la misión. En la visión que explícito el desafío y la inspiración de la empresa para lograr sus objetivos y también la proyección de oportunidades futuras.

Visión 2020:
Ser una Empresa Certificada con el Sello Alimentos de Paraná.
El Sello de Alimentos de Paraná fue creado por SEBRAE. Para conquistarlo, la empresa debe cumplir varios requisitos de calidad, buenas prácticas de fabricación y gestión. Así, el Verdelandia cree que este sello agregará mucho valor a la institución y a los productos en sí, generando mayor visibilidad en el escenario nacional e incluso internacional, convirtiéndose en empresa reconocida por la calidad y seguridad alimentaria, siendo una referencia en el sector.

VALORES

Los valores son principios inmutables a lo largo del tiempo. Es la base de la cultura de la empresa. La adhesión de los valores es parte relevante de la evaluación del desempeño de los integrantes del proceso, asegurando que la persona continué en la empresa. Los valores definen un código de un comportamiento aceptable o inaceptable.

Valores:

Respeto: el respeto aquí es completo en todos los ámbitos del trabajo y en la vida de todos los empleados. Respeto a los compañeros de trabajo en general, a la opinión política, religión, color de piel, diferentes opiniones en fin, el respeto debe observarse de un modo general.

Honestidad: Ser honestos en Verdelandia significa actuar transparentemente en todos los sentidos, desde la seriedad en las relaciones y en el trabajo, hasta expresar su opinión sobre las cosas, siendo verdadero y sincero.
Responsabilidad: Actuar con responsabilidad significa tener conciencia de las consecuencias de todo lo que hacemos y asumimos nuestras acciones en todos los ámbitos de la vida, dentro y fuera de la empresa. Ser que una persona responsable significa tener madurez y seguro de sí mismo.

Ética y el respeto a las leyes: La ética es esencial en todas nuestras relaciones y acciones, respetar las leyes es lo mínimo que podemos hacer para seguir con seriedad y perpetuar nuestra empresa.

Desarrollo Personal: Verdelandia cree que el mayor patrimonio de una empresa son las personas, por eso vela por el desarrollo personal, apoyando acciones para que los empleados crezcan como profesionales y como personas.

FUTURO

Nuestro objetivo es acercarse cada vez más los sectores de la empresa convergiendo a un solo objetivo. Como acciones, tenemos reuniones periódicas para que todos puedan participar activamente en las decisiones y desde luego aprender unos con los otros, buscando siempre la excelencia en nuestro negocio.

¡Esperamos que usted crezca junto con nosotros! Vamos superarnos día a día, buscando la evolución constante.